セミナー情報【募集終了】
“全体最適”のグループ経営 ~活きる持株会社体制と、グループ経営に求められる機能とは~
グループ企業にとって、全体最適を実現するために 活きる持株会社とは何か?グループ経営に必要な機能とは何か? 皆様の疑問にお答えいたします。 ※新型コロナウイルス感染症が拡大している状況を受け、今回、WEBでのセミナー配信もご準備させて頂いております。 WEBでの参加をご希望の方は「ご質問・備考欄」に「WEB参加希望」とご記入ください。

| 開催日時 | 2020年2月26日(水) 14:00~15:30 (受付:13:30~) |
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| 開催場所 |
みらいコンサルティンググループ 東京本社会議室
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階 【※22階の受付にお越しください。】 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階 MAP
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| セミナーの内容 |
【第一部】 ホールディング経営の概要 【第二部】 具体的な組織戦略のあり方
※新型コロナウイルス感染症が拡大している状況を受け、今回、WEBでのセミナー配信もご準備させて頂いております。 WEBでの参加をご希望の方は「ご質問・備考欄」に「WEB参加希望」とご記入ください。 |
その他セミナー
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【高松開催】中堅・中小企業のための「活きる持株会社体制、機能しない持株会社体制」
\持株会社化をご検討 もしくは 持株会社化済でお悩みをお持ちの方 必見!/ 「本当は一つがいいんです。」 プロはこう言います。 それでも持株会社化に踏み切った企業、 持株会社以外の選択をした企業。 その違いは何か? グループ経営から一歩進んだ、 「活きる持株会社」にするため必要なこととは。 ◆ 特典 ◆ ご参加者限定!持株会社化の無料個別相談
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オーナー経営者必見!事業承継で活きる持株会社化とは
事業承継のための持株会社化、社長の周りで増えていませんか? 実は、「持株会社化をすれば事業承継が成功する」とは限りません。 何のための持株会社化か? 事業を承継するために、持株会社化は正しいのか? 経営者の皆様は口をそろえて言います。 「後継者が育たない」「経営者になりきれない」・・・ 株価対策だけではない、「事業の承継」のため、「後継者が経営者になるため」の持株会社化の秘めたる可能性をお伝えします。



